Notre accompagnement est imprégné des principes et valeurs suivants :
- confidentialité et respect
- engagement et persévérance
- humour, bienveillance et encouragement
- authenticité, écoute et présence
- approche centrée sur la personne
- co-création
Dans notre accompagnement, nous accordons par ailleurs une grande importance aux principes fondamentaux suivants :
- Toute évolution durable trouve sa source à l’intérieur avant d’être perceptible à l’extérieur.
- Le développement humain, en tant que source et moteur de toute évolution économique et sociale, doit être promu et encouragé sans compromis ni exception.
- L’encouragement et la bienveillance sont les moteurs du développement harmonieux de l’être humain, de la société civile et de l’économie.
- Un développement économique durable et équilibré est respectueux des besoins actuels et futurs de la société civile et préserve l’environnement planétaire.
- La collaboration au sein des sociétés humaines est profitable à tous points de vue. Clé de toute évolution, elle est nécessaire à la vie et à la survie humaine.
- Une compétition respectueuse et saine entre les institutions, organisations et entreprises est bénéfique à l’innovation et génère des produits et services plus performants à de meilleures conditions.
Nous adhérons enfin au code d’éthique et de déontologie de l’International Coaching Federation (ICF).